变革时代造就韦尔奇这位伟大的ceo，对于在2004年1月2日已经去世的雷吉·琼斯，世人对他并不熟悉。但是，在1979年和1980年，他被华尔街日报等评为国最受尊敬和最有影响力的人，他曾是国四任总统包括尼克松、福特、卡特和里的经济顾问，也是通用电气第七任总裁。雷吉·琼斯是个英国移民，在1939年加通用电气，开始是从事审计工作，到1968年被提为cfo，1972年被继任ceo。他内向，喜数字，被公众称为英国“绅士“。

艾则在纽约，拜访了曾经名闻世界的第一ceo杰克.韦尔奇。

汤尼：“可以。但是我认为和现任ceo谈更好。”

本章已阅读完毕(请击下一章继续阅读!)

汤尼：“天文数字也是数字，几年之前我们只是不足一亿的资产，现在快福布斯前十了，如果说我们作为一个电影人，电影世家，有什么想要的，这绝对是米梅和环球，我不喜游艇、超跑和豪宅，但是对于这些电影资产，我情有独钟。再说，即使我们吃不下米梅，也不能让这个索尼吃下。”

艾：“我还是需要考虑。”

米兰达：“但是我们每年要偿还的利息是天文数字。”

这世界第一ceo，名不虚传，不过面对艾的拜访，这位己退休8年的前ceo：“你来错地方了，我早己不问通用的事多年了。”

艾：“当然！我与通用前总裁杰克.韦尔奇相熟，我们可以谈淡。”

汤斯：“好吧！但这这件事，你必须与我们站在一起。”

通用在其136年的历史里，包括2001上任的总裁，一共才有9位，几乎都是内提。通用电气基业常青原因许多，但是其总能在不同的时期选最合适的领导者，这不能说不是通用电气成功最重要因素之一。

汤尼：“没有什么大不了，最多向其它的财团寻求贷款，我们连这个米梅一起吃下，如果成功，我们将会成为拥有电影资产最多的公司。”

他们上的给各个人分了任务，这个克莱尔的则是成立收购总，招募一批专业的人才组成一个收购团队，这是由财务、法律、会计、税务、并购等专业的队伍组成，由于这nbc环球是超大型企业，他们的收购总有两个，一是在纽约，二是在洛杉矶。

从公众的里，韦尔奇是12个接班人候选人中希望最小的人，因为韦尔奇从格、气质、事方式等等方面都和雷吉·琼斯决然不同，而且当时，韦尔奇才45岁，是最年轻的一个。但是，雷吉·琼斯独慧，事实证明选择韦尔奇是正确的。韦尔奇在位的二十年，他成功地改造通用电气的企业dna，使其脱胎换骨，成为从事所有行业中业绩最佳者，并保持平均10%速度增长，成为了当时市值世界第一的公司。

米兰达：“最好的方法是兵分两路，不要认为杰克.韦尔奇退休了，他对通用的影响力就没有了。”

到1981年，当雷吉·琼斯宣布决定把通用电气给韦尔奇时，世界一片哗然，一个与“典型ge执行官“背而驰的人被推上了董事长的位置。

押权，而康卡斯特和太平洋保险虽然没有声明，但也没有放弃的意思，我们完全有可能赚一利息。”

“说得对！”汤斯和艾齐声，汤斯是华夏人，恨日本索尼自有其理由，这个艾恨索尼则是同行如敌国，他们华纳与索尼的dvd格式之争，是打了真火，他不日本人，由来己久。

这汤斯夫妇返回旧金山，寻求贷款，汤尼则留在纽约，米兰达让他去找嘉莉：“这件事能不能成，就看你能不能把嘉莉伺候了。”

克莱尔：“非常荣幸。不过我们当务之急是要解决米梅的30亿的问题，否则有这么大的一笔资金押在那里，我们的收购就成问题了。”

汤斯：“我会与华人全国总商会谈，应该可以借到钱。”顿了顿，说：“我会质押酒店那块地，加上平果公司的权，应该可以借来50个亿，加上汤尼在次贷对冲市场赚的100亿，加上押在米梅的30亿，我们将有180亿的现金，这么大一笔资金在手，何愁大事不成。亲家你不要在时代华纳混了，我们一起吧？”

在通用电气136年的历史里，包括现任总裁，一共才有9位，几乎都是内提。通用电气的最执行官通常都代表了西方理实践的最境界，也有世界第一ceo之称。

汤尼：“我们需要一个大型的并购团队，这方面克莱尔最熟悉，我邀请您负责这方面的问题。”