否则一片空白地去参加培训跟不预习就直接去上课有什么却别？

王禹杉“嗯”了一声说：“有集荣誉很好。走，带你认识一下咨询的其他老师。”

本章已阅读完毕(请击下一章继续阅读!)

叶芊芊甚至连思考的时间都不需要，畅地答复：“用‘人往走’来形容我现在的选择是最恰当的。

叶芊芊一看到这个全是女生的咨询团队就觉得很亲切，相信很快就能跟大家愉快地相了，在领导介绍的时候，她也非常有礼貌地和每个人都打了招呼，第一印象必须要好啊！

叶芊芊，然后很认真地说：“我会代表我们校区好好表现的！”

王禹杉早有准备，给了叶芊芊一堆资料，一分是当天学习，然后当天考试的制度相关内容，这是成为一个企业员工的基础。

三位老师嬉笑起来，嘴上说着迎，还鼓起掌来。

盛情难却，叶芊芊的座位就这么定下来了。

虽然留有三个空位，但是叶芊芊觉得十分为难，都不知该坐在谁的对面。

所以我认为自己在专业和客维护方面得还好的，家长能觉到我的真诚。”

朱倩雯老师，职快到一年了，从今天起，她再也不是咨询最新的新人了。恭喜朱老师荣升前辈，要多教后辈哦！”

效果当然不如提前预习过的学生了！

“其他新人？还有跟我一起职的咨询师吗？”

虽然叶芊芊不惧竞争，不过要职万教育真的不容易的，如果有人同时和她竞争，那是真的要投120％的努力了，防止自己被刷下去了！

我认为每个平台的大小和上升通都不一样，而这两直接决定了我能走多远。平台的大小是一个客观事实，从客观数据上来说万教育是一个比倍优教育大很多倍的大平台。至于上升通，就周老师跟我沟通的内容来说，我觉得你们有很合理的上升渠，‘能者居之’是我最喜的升值模式，所以不是以前遥望万教育的时候，还是现在平台之上，我都喜这里的，觉自己是来对了。”

宋雅璐老师，今年已经是第三个年了，她的咨询风格就是稳健。她私下话少，但是人很好，你跟她熟了就知，外冷内的人。

另一分资料是接下来的培训会讲到的相关内容了，叶芊芊在培训的时候是一个接受者的份，但是也要提前准备。

朱倩雯听见“前辈”二字，兴得笑成了一朵，起拽着叶芊芊的手就说：“叶老师就坐我对面吧，我俩朝夕相对，加情！”

两人到了咨询的办公室，一共有六张桌却只坐了三个人，三个人各据一方，每个人对面的那张桌都是空的。

挑眉，意义不明地笑了一瞬，在手边的纸上写了几个字，然后说：“你为什么想来万教育啊？”

几天后，全系会有一场大型培训，这两天主要是熟悉公司的制度和学习企业文化，以便培训的时候不要一问三不知。

王禹杉嘴角一勾，又写下了几个字，也不抬地问：“在过去的工作中，你觉得自己得最好的是哪个方面啊？”

但是当对方真的理解到了的时候，信任也就建立好了，后续还会介绍朋友来跟我咨询学习相关的问题，所以我的客资源就一直于逐年递增的趋势。

王禹杉正式介绍：“彭晓青老师，在万教育已经有五年以上的工作经验了，我不在的时候，有事情问她都能解决，她很心的。

虽然从工作经验上来说，她比朱倩雯还要更多，但是于万教育来说，她就是十足的新人，于是顺着领导的话讲：“朱老师前辈，以后还请多多指教！”

王禹杉介绍：“这位是今天开始加队伍里的叶老师，大家要多照顾她，迎新人！”

王禹杉笑：“当然有，我们常年都在招人的，不过不是职这个校区就是了，各个区域一共职了三十几名咨询师，这次你们会在一起接受培训。”

王禹杉“哦”了一声，有些惊喜地看着叶芊芊说：“那你要过试用期的考就比其他完全没有资源的新人轻松多了，希望你能尽快通过新人考，成为正式的员工。”

“我的专业不错，也很有耐心。因为业内人士天天学习和探讨的都是教育相关的内容，对于政策和教育理念的理解和收都很快，可是家长并不能快速地理解我们讲的内容，往往需要我们很有耐心地一遍又一遍地解释。