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小会议室在新阁4楼，里外两间。

里面是面试场所，外面更大更宽敞，用来等候区。

楼下大堂以及酒吧本都能用来接待，全等候区总共可以容纳至少200位模特，帝都的面试通知总共才发去150多份而已，分为上下午两场，总共六个面试批次，绰绰有余。

至于为什么会发150多份面试通知……

ko模特总名单是425人，被汪言筛一遍之后，勾搭目标变成202人。

帝都、都两场面试，实际目标各100人。

提给ko平台的名单，总共250人，明面目标是挑选50个模特，五中一的比例。

多来那50个是烟雾弹，用来迷惑平台的。

然而ko平台同样不傻，揣着各小心思，拒绝掉其中一些面试要求，又推荐来另外100个模特。

掺沙呗。

到最后，两场总共300个面试对象，只有不到150个是汪言真正的目标。

另外那50个，被ko平台“私藏”了。

想想都知，那50个肯定是最优质的一批，必有特殊之。

汪言并不打算放弃那50个目标，但是，不急。

路要一步一步走，饭要一一吃，有名单，能够随时定位目标位置，哥怕你藏？

搞笑！

……

和酒店租会议室极其顺利，以汪言的待遇，轻轻松松开一路绿灯。

一天的租金并不贵，折后4w人民币而已，这钱不用汪言，王娱乐掏。

其实房间都可以让王娱乐报销，只是汪言懒得搞那，为两天1万多的房钱让铃丫她们心里不舒服，犯得上么？

利益的大在权分方案上，其余都是小钱。

汪言可不会像刘远方似的，在小节上斤斤计较，结果输掉人心亏大。

……

确定好场地，上通知ko方面，由对方告知模特，并组织的面试安排。

王娱乐就三个面试官——汪言、汪云喜、人力总监。

再加上随行的秘书助理，总共五个人而已。

人少，事事不手，就显得无害。

当着人家的面儿，去撬人家墙角，是一个技术活儿。

不拿作来，怕是难搞。

而首要一件事儿，就是尽可能的去降低对方的警惕。

所以，当ko艺人总监李想打来电话，邀请汪言晚上赴宴的时候，汪言略显傲慢的拒绝了。

“不好意思，今天晚上我有安排，而且我不怎么事儿的，下次有机会我请您。”

言辞听着客气，却缺乏诚意，带着一懒洋洋的二世祖味，烦人的。