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第899章:经理,我也想涨薪呀(2/2)

但这是之前。

“这是个好主意。”

“呃……”

“想涨就说,这也没什么。”

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这还不只。

芯片代工费用的降价,他同时还将影响到环宇科技的消费者业务。

比如环宇科技的电脑业务以及手机业务,以及与环宇科技合作的其他电厂商。

特别是他们刚刚对外宣布资研究式光刻工艺。

“大概200万吧。”

没有这么大的现金,你别说整别人了,自己说不定会被整死。

如果他们涨薪,那么,这对于他们台积电的薪资平也将造成冲击。

“哼,陈宇能使这样的无耻招数,我们台积电也不是他好惹的。”

张中谋脸并不好。

他们只要收一分,并且给薪,这便给了全球树立了一个新的薪资标准。

半导这一块最耗钱的是设备,人才薪资方面倒是占比较小。

他自然知陈宇这是给自己挖的坑。

张中谋虽然看起来脸和睦,但真不是吃亏不还手的人。

这样的招数虽然无耻,但也不是随便哪家企业能搞得来。

接下来你会看到。

台积电将芯片代工的价格打下来,那么一系列国内电厂商都将不再价比可言。

“那要不,我们一起向上申请一下?”

既然环宇科技先开始发动了攻击,那他也不是吃素的。

助手无比的尴尬。

当对比现,你就会发现原来你觉得还不错的薪资与别人一比还真少得可怜。

“你以为呢?”

这设备还没有买回来,光是人员薪资问题就得让他们大一笔血。

这里面从普通技术员到资技术员,从资技术员到级,再到各类项目负责人,总工……等等。面对着环宇科技恐怖的报价,要说他们不心动是不可能的。哪怕他们不想去环宇科技,但在自己所在的公司,也得多争取一下自己的利益。

台积电混迹半导业务几十年,不知灭了多少个竞争对手。

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几乎是所有半导行业的人士,他们都提了涨薪的要求。

于是。

别看这只是芯片代工费用的下降。

虽然他知,环宇科技肯定接受不了那么多的人才。

但这个世界不是你有多少,你就能满足。

环宇科技半导业务是多少人?

如果他们不涨薪,那么,肯定有一分人才会向环宇科技。

是选择哪一个,对于他们这一些有着一众员工的老牌半导企业都是一个不小的打击。

不过虽然如此,但张中谋也不得不服陈宇。

“张雷,通知下去,与我们合作的重要芯片设计厂商,芯片代工费用下降20%。”

“你不想涨吗?”

而且半导这一块从业人员的薪资平也比其他行业的

要知,环宇科技半导业务才多少人?

有个。”

“让人事与财务合一下,对我们的薪资系再完善一下。”

从他决定式光刻工艺开始,他就已经决定将与环宇科技拼一场。

环宇科技可能砸十来亿就够了,他们台积电最少得砸几十亿。

“张总,您真的要涨薪?”

但他们并不需要接收所有的。

项目没有开工,但预算已经超过了之前三家注资的70亿元。

这完全不是一个等级的。

“那你是多少?”

之前的情况是这样,大家也不觉得这有什么。

光是这样的降价,直接就能对环宇科技的中心国际产生威胁。

你如果不涨,他们暂时就是不走,对于公司都会有意见。

“我的天,经理,您才200万的年薪?”

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