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目前与中影达成的协议共识是,双方评估作价包括且不仅限于
叉持
的方式达成战略合作关系,中影获得艺星传媒集团10%的
权,艺星传媒获得中影4.5%的
权以及其它资源对接作价补充达成这项协议。
舆论话语权的争夺,艺人的价值观输
关系很大,因为艺人是直面大众的,价值观导向会影响该艺人的粉丝群
,对于艺星传媒旗下的艺人,比如必须是本国籍,不得移民等指标。
对接仲影集团是曹成辉空降下去后办的第一件大事情,方鸿接过田嘉奕递来的文件打开看了看,颇为满意的

:“既中影之后,上影、潇影、长影、八影、珠影都尽快完成对接。”
到时候业内人士瞅一
艺星传媒的
权结构,六大国营大厂赫然在前十大
东之列,这豪华阵容代表了什么样的能量,业内人士心里是有数的。
。
对接六大电影公司分
了60%的
权,群星资本持
40%仍然是第一大
东,同时绝对控制权仍然在群星资本手里。
把这几家公司对接
来,成为艺星传媒的
东,好
不言而喻。
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(ps:有人总认为主角对外分
份是带善人行为,每本都得解释同样的问题属实心累,举个例
:一个小作坊你100%持
但价值只有100万,而另一个是你分
大
分
权获得各
资源最终小作坊
成大集团,值1个亿,哪怕现在持有20%的
权也值2000万,而小作坊死捂着100%的
权也不过值100万,这么浅显的
理咋想不通呢,关键在于控制权是否会丢失,所以
层设计确保控制权才是关键,以后此类问题不解释了,每本都解释属实心累)
就在这时,田嘉奕从该公司回到了静心居,看到方鸿在客厅就直接走了过来。
闻言,方鸿
脆利落拍板
:“好,那你就
吧。”
艺星传媒集团的优势是资本雄厚,背靠群星资本爸爸不差钱,但劣势就是缺乏底蕴,毕竟成立时间还不足一年,旗下拿得
的艺人并不多。
所以,必须要把朋友搞得多多的。
……
而方鸿的策略就是引
这国内的六大电影公司,让其持有艺星传媒集团的
权,这六大电影公司都有一个共同
,都是国家企事业单位,而不是私营公司。
……
客厅这边,
穿ol制服的田嘉奕来到沙发
坐下,把公文包放在桌面上看向方鸿
:“
据曹成辉的材料报告,艺星传媒对接中影的事情已经谈妥,协议草签完毕了,正式协议在月底将会敲定。”
过了片刻,鹤萱再次
回答:“嗯,我确定。”
“你们聊吧。”鹤萱看到田嘉奕显然有工作上的事情要跟方鸿
谈,也就不打扰他们,旋即起
离开客厅,她看到女仆林芸正好路过的时候,和选把她叫住,两人一起到了别墅内的理疗室,让林芸给她
个spa。
重
还是培养自己的新人这条路
,至于并购重组附带的那些艺人,主要还是先拿来撑门面,毕竟有的艺人价值观并不与艺星传媒相符。
嘴上说着
国,喊着家国情怀,一看国籍是加麻大、阿
莉卡什么的,艺星传媒集团必然不会捧这些艺人,更不会在这些艺人
上倾斜大量资源,哪怕这个艺人的专业
平再卓越。
而自己培养扶持起来的新人,肯定是
心挑选过的,各方面都符合群星资本的要求。
在艺人这一块,公司的战略是两条
走路,快速并购重组直接买下一些经纪公司网罗一批艺人,以及发掘新人培养。
等自
培养起来的新人能够独当一面的时候,并且规模也初步成了气候,
备造血循环能力,那些价值观不符的艺人就直接雪藏了。
另外要对接的五大电影公司也是一样的
作,届时,都分别持有艺星传媒10%的
权,同时都要跟艺星传媒签下一致行动人协议。
大
糕和分
糕其实是
度关联的,
糕能够
得大,很大程度上往往取决于会不会分
糕。
艺星传媒集团虽然有群星资本在背后提供
而有力的资本支持,但要实现方鸿的战略目标,单打独斗是几乎不可能实现的。
据协议,中影持有艺星传媒10%的
权并和艺星传媒签署一致行动人协议,协议到期时间以中影退
而止,也就是说只要中影持有艺星传媒的
权,就是一致行动人,要跟着艺星传媒一致投票。
如此一来,艺星传媒就打通了业内的诸多关键领域的资源,为后续的发展壮大打下了
实基础,能扫清诸多阻碍。
..
只要六大电影公司持有
权就必须要跟艺星传媒投票保持一致,也就是分
不分权,同样的艺星传媒
叉持有六大影视公司的
权也是签了一致行动人协议。