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第十八章 新的工作(2/2)

校的聘用制人员还是很引力的,有一百多位应聘者参加了这次的笔试。应聘者的平也是参差不齐,其中有很多的应聘者都是校或者育学院毕业的,学历也只有中专或者大专,像李大学本科已经是应聘者中最的学历了。

只不过李毕竟不是专业的运动员,应聘者当中却有一些是退役的运动员,虽然他们在作为运动员的时候没有取得过非常辉煌的成绩,但的底还是有的,在能测验上,还是要比李一些的。

育特长生考试的门槛极低,即便是到了三才开始练习,时间也来得及。每天半个下午的时间行训练,持续半年的时间,只要肯下功夫,通过几个校的育测试是没有问题的。

……

对于学校来说,他们将一些成绩一般的学生变成育特长生,可以提学校的升学率,然而育老师的编制本来就比较的少,就训练平而言,大多数育老师的平肯定是不如校教练,所以才有了这次的合作计划。由教练,帮助各个中训练育特长生。

能测试中,李只取得了一个中等的成绩,但是加上笔试成绩的话,李的总成绩依旧是名列前茅。

考试结果也令李非常的满意,他的笔试成绩竟然排在了第一名,接下来的能测验只要能保持一个中游的平,应该就可以留下来。

好在能测验的前几名,在笔试当中的成绩都非常的一般,甚至有些人的笔试成绩是排在倒数的。这些运动员的人多数都只有中专的学历,除了当运动员就没有其他的一技之长,在理论方面又怎么能够比得上李运动训练专业的大学生。

“被录取了,这下暂时不用为工作发愁了。”李的脸上洋溢着一希望的神,他觉得自己的教练之路终于走了第一步。

在笔试这一环节,李毫无疑问是有优势的。李毕竟是运动训练专业的大学生,理论知识本来就是李项,让李场上跑两圈,或许李会技不如人,但纸上谈兵的话,李肯定会比其他人更胜一筹。

校招聘的能测验一共有四项,100米、800米、立定远和5公斤铅球,这都是能测验的最基本项目。不过育教练又不是运动员,能够用就行,所以能测验只会占到总成绩的三分之一。

一周之后,李参加了校助理教练招聘的笔试。

只不过整个渔州市有几十所中,校的教练数量不足以应付这么大的需求,更何况校也得保证日常的训练,所以招聘新教练是在所难免的事情。然而正是编制数量有限,所以脆决定招聘一批聘用制的助理教练,来辅助正式教练,解决人手不足的问题。

……

的毕竟有着80的运动能力值,这在普通人当中已经算是一个非常的数字了。更何况李所学的运动训练专业,这个专业大约有40%的课程是在训练场上完成的,能测试难不住李

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