樊城民是李明超的左右手，程思华也是李明超的左右手。

程思华没有现之前，是樊城民在；樊城民去了上海之后，是程思华在。

“一个企业的用人原则，是什么？”黎嫦倒是不急不躁，问李明超。

“你这是什么意思？”李明超一时没有听懂黎嫦的意思。

“你没有想过吗？”黎嫦看来了李明超的这个表情背后意味着什么。

现在李明超让两个人都在这儿了，那就难免会让两个人起了冲突，他们不是因为没有事情，而是因为的事情相互冲突了，导致了对彼此的一个糟糕的印象，同时，又各自都会去怀疑自己的权利和能力的范围。

李明超恍然大悟了。

导火线，或者说直接原因，确实是因为樊城民偷偷地跟踪程思华。

“一个萝卜一个坑。”黎嫦直接说了：“樊城民跟程思华的职能，太过于相似了。”

“胜读十年书啊！”李明超在对黎嫦拍彩虹。

“所以，一向都温和的程思华，也现了不理智的行为。”李明超了，说：“他的固有的权利和活动范围都被压缩了，而且还没有气的地方，更没办法跟我讲，所以就爆发了冲突。”

所以，李明超竟然觉前的这个黎嫦，有一些陌生了。

“走吧。”黎嫦没有跟李明超扯：“我还得工作呢。”

“什么，用人原则?”这个问题实在是太大了，李明超还真一时没有办法能够找到对的方向：“任人唯贤？”

李明超愣住了。

本原因，其实就是樊城民跟程思华职能的冲突！

“没有想过。”李明超也不想伤脑了：“黎嫦同学，能不能给个小提示呢？”

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“一定得这样吗？”李明超问：“我好不容易让樊城民回来，现在又让他离开，我怕会伤了他的心的。”

那本原因呢？

“李总，你有没有想过，这件事情的起因，归到底是为什么？”黎嫦反问李明超。

在我们的学生时期，学习到了历史和政治课的时候，很多时候呢，我们就会要在面对一个历史事件的时候去分析，导致这一冲突或者事件发生的本原因是什么。

但是，也仅仅是工作的上的合作伙伴而已。

“本原因？”

李明超不了解黎嫦最近的生活状态怎么样，跟谁走得近一些，有没有恋情的发展，甚至是是有没有男朋友，李明超似乎都不知。

但是，他们两个，不能够一个是左手，一个是右手，他们从前就是帮李明超理公司里面的临时用人，资人才调度，急事件理，还有一些繁琐但是必须要用权利去执行的事情。

李明超忽然明白了好多。

“这是他的事情了。”黎嫦的脑还是保持非常理的，她说：“你真的觉得他会伤心，很重要吗？”

“对，这就是本原因。”黎嫦对李明超说：“好了，本原因我帮你找到了，你自己去解决这个本的问题，那这件事情，就能够完理了。”

他的思维，确实是还没有想到这一。

地淡了李明超的世界了，对，她毕竟是存在，而且也是公司的层心之一，很多事情也是要黎嫦来理的。

“迟早会有的。”黎嫦话里有话。

“很重要。”李明超了：“如果这个时候让城民离开，他一定会觉得是他的错，他不仅会伤心，更会寒心，会跟我们又隔阂。”